С 17 по 25 августа в Казани проходит ежегодная Летняя молодежная школа «Открытие талантов», в которой принимают участие около 400 молодых людей с достижениями из Татарстана и других регионов России, 100 наставников, свыше 80 республиканских и федеральных экспертов в сфере управления талантами, а также тьюторы и волонтеры. Организаторами мероприятия выступает АНО «Казанский открытый университет талантов 2.0» при поддержке Министерства образования и науки РТ.
На площадке Летней школы талантливые молодые люди от 14 до 30 лет с достижениями в различных сферах проходят программу ускоренного развития навыков и надпредметных компетенций (soft skills), необходимых для построения успешной карьеры, знакомятся с тонкостями управления бизнес-проектами, а также уже начали составлять индивидуальный план своего развития, который они представят 24 августа.
Образовательная программа молодежи состоит из нескольких блоков, среди которых:«Россия 2035 и Татарстан 2030», Траектория развития таланта, Hard skills будущего, Soft skills будущего, Управление проектами.
Сопровождают молодых людей и помогают им в составлении своих карьерных траекторий наставники Университета Талантов. 18 августа, в первый образовательный день, для наставников Молодежной школы талантов состоялась Пленарная сессия «Каждый талант должен найти своего наставника», спикерами которой стали:
— Анастасия Исаева, депутат Государственного Совета РТ
— Тимур Сулейманов, Первый заместитель министра по делам молодёжи РТ
— Евгений Русинов, руководитель Национального ресурсного центра наставничества «Ментори»
— Файруза Мустафина, советник мэра Набережных Челнов по вопросам образования, сопредседатель Научно-экспертного совета госпрограммы Стратегического управления талантами в РТ
Участники пленарной сессии обсудили, какими качествами должен обладать наставник и кто им может стать. По словам Тимура Сулейманова, наставником может стать и молодой человек:
«В Сэлэте, например, со школьниками работают айдаманы – вожатые, в возрасте от 19 до 22 лет. Это те, кто совсем недавно учился в школе, те, кто близок к школьникам и может дать совет для реализации. То есть, они уже в молодом возрасте являются наставниками».
В рамках Летней школы наставники построят свой трек профессионального развития, получат лучшие знания у ведущих экспертов Татарстана и России, овладеют компетенцией составления и сопровождения индивидуальных планов развития талантливой молодежи, а также пройдут стажировку – применят полученные знания на практике.
По итогам Летней молодежной школы «Открытие талантов» более 400 участников вместе со своими наставниками создадут свои индивидуальные планы развития до конца декабря 2018 года и получат дальнейшее сопровождение на всех ступенях их реализации.
Справка об Университете Талантов
Университет Талантов ‒ образовательно-коммуникационная платформа, которая способствует молодым людям в развитии компетенций, профессиональном росте и трудоустройстве.Обучение в Университете Талантов строится на основе диагностики компетенций студентов и разработке для них индивидуальных планов развития. Все студенты проходят базовый образовательный модуль, в ходе которого они определяют свою траекторию развития и наполняют ее только теми мероприятиями, которые нужны им для достижения профессиональной цели.
АНО «Казанский открытый университет талантов 2.0» - уполномоченный орган по реализации Концепции развития и реализации интеллектуально-творческого потенциала детей и молодежи Республики Татарстан «Перспектива» и государственной программы «Стратегическое управление талантами в Республике Татарстан на 2015 - 2020 годы».
Университет Талантов ‒ это институт развития человеческого капитала Республики Татарстан.
Госпрограмма разработана по инициативе Президента Республики Татарстан Рустама Нургалиевича Минниханова. Она направлена на развитие интеллектуально-творческого потенциала детей, молодежи и выступает мерой прямой государственной поддержки талантливых молодых людей и их наставников.